Réforme du CPF 2026 : ce qui change pour former vos équipes

Le compte personnel de formation (CPF) a changé deux fois en 2026. Si vous comptiez dessus pour vous former, ou pour former vos équipes à l'IA ou au numérique, voici ce qu'il faut savoir.

Un plafond de 1 500 € pour certaines certifications

Depuis le 26 février 2026 (décret n° 2026-127 du 24 février 2026), la prise en charge par le CPF est plafonnée à 1 500 € pour les formations qui mènent à une certification enregistrée au Répertoire spécifique (RS). C'est le cas de beaucoup de formations courtes : outils, compétences transverses, habilitations.

Ne sont pas plafonnées :

• les certifications inscrites au RNCP (diplômes et titres professionnels) ;
• la certification CléA (socle de compétences).

Conséquence : pour une formation RS facturée au-delà de 1 500 €, la différence reste à payer par le stagiaire, son employeur ou un autre financeur.

Un reste à charge porté à 150 €

Depuis le 2 avril 2026 (décret n° 2026-234), la participation forfaitaire du titulaire du compte passe de 103,20 € à 150 € par formation. En sont exonérés notamment :

• les demandeurs d'emploi ;
• les salariés dont l'employeur complète (abonde) le CPF.

Pour une entreprise : d'autres façons de financer

Le CPF est un droit du salarié, pas un budget de l'entreprise. Pour former une équipe, d'autres solutions sont souvent plus adaptées :

• le plan de développement des compétences : l'entreprise finance la formation de ses salariés, sur le temps de travail ;
• l'OPCO de votre branche, qui peut prendre en charge une partie des frais, notamment pour les entreprises de moins de 50 salariés, selon ses critères et si l'organisme de formation remplit les conditions requises ;
• l'abondement du CPF par l'employeur, qui exonère en plus le salarié du reste à charge de 150 €.

Notre conseil

Pour former une équipe à l'IA générative, à Symfony ou au DevOps, une formation intra-entreprise, construite sur vos outils et vos cas réels, est souvent plus efficace qu'un catalogue générique. Renseignez-vous auprès de votre OPCO avant de vous engager : les règles de prise en charge varient d'une branche à l'autre.

Sources : décret n° 2026-127 du 24 février 2026 ; décret n° 2026-234 ; question écrite n° 17876 (Assemblée nationale). Les règles du CPF évoluent souvent : vérifiez-les sur moncompteformation.gouv.fr avant toute décision.